Tecnico e Consulente Ambientale - Ufficio Tecnico
Risorse SpA
LUOGO DI LAVORO Sant'Angelo Lodigiano
DETTAGLIO DELLA RICHIESTA

Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per azienda operante in servizi integrati, un unicum nella progettazione e realizzazione di soluzioni e progetti ambientali per la governance dei rifiuti industriali ricerca un / una:


Posizione:

Tecnico e Consulente Ambientale - Ufficio Tecnico


La risorsa, all'interno dell'Ufficio Tecnico, svolgerà attività legate alla verifica e alla supervisione del parco fornitori aziendale.

Nel dettaglio:


  • Ricercare e analizzare nuovi fornitori in collaborazione con la divisione commerciale;
  • Gestire il processo di qualifica di nuovi fornitori garantendo il rispetto degli standard aziendali;
  • Monitorare il mantenimento dei requisiti di qualifica per i fornitori attivi;
  • Effettuare un costante aggiornamento normativo sulle principali regolamentazioni ambientali (gestione rifiuti, bonifiche, ecc.);
  • Organizzare e condurre sopralluoghi di verifica presso i fornitori ingaggiati;
  • Gestire la parte relativa ad analisi e documentazione relativa;
  • Supporto nella preparazione di materiali didattici e aggiornamenti normativi per la formazione interna/esterna.

Requisiti:

  • Laurea in Ingegneria Ambientale o discipline affini;
  • Esperienza pregressa nel settore ambientale, preferibilmente nella gestione dei rifiuti industriali;
  • Conoscenza della normativa ambientale di riferimento;
  • Capacità di analisi e gestione documentale;
  • Disponibilità a effettuare sopralluoghi presso fornitori;
  • Buone capacità organizzative e di problem-solving;
  • conoscenze da laboratorio chimico rappresentano elemento preferenziale.

Altre informazioni:

  • Contesto aziendale caratterizzato da una forte spinta digitale, tecnologica e innovativa;
  • Crescita costante del +15% ogni anno negli ultimi 10 anni in un'azienda intermediaria dei rifiuti indipendente e superparters;
  • Collaudato e consolidato percorso formativo iniziale;
  • Inserimento a tempo indeterminato;
  • Retribuzione da stabilire in base all'esperienza.