Eurofirms Group, Società di Ricerca e Selezione del Personale, seleziona per multinazionale del settore Logistica:

Posizione:

MANUTENTORE ELETTRICO

La risorsa nello specifico si occuperà di:

• Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti elettrici per garantirne l’efficienza e la sicurezza;
• Effettuare diagnosi e riparazioni di guasti elettrici, utilizzando schemi elettrici e strumenti di misura;
• Monitorare il corretto funzionamento degli impianti e proporre miglioramenti per ottimizzare le prestazioni;
• Garantire il rispetto delle normative di sicurezza elettrica e delle procedure aziendali;
• Collaborare con il team di manutenzione per interventi su macchinari e impianti di produzione;
• Gestire la documentazione tecnica degli interventi eseguiti e segnalare eventuali anomalie;
• Garantire, in collaborazione con il resto della squadra di manutenzione, reperibilità in caso di emergenze.

Requisiti:

• Esperienza pregressa nella manutenzione elettrica industriale;
• Conoscenza degli schemi elettrici e capacità di diagnostica guasti;
• Abilitazione PES/PAV (persona esperta/persona avvertita) secondo la norma CEI 11-27;
• Capacità di lavorare in team e disponibilità a reperibilità.

Altre informazioni:

Benefit:

• Buoni pasto del valore di €8 al giorno;
• Welfare aziendale di €350 annui;
• Copertura sanitaria;
• Assicurazione sulla vita a condizioni agevolate;
• Partecipazione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale;
• Pacchetto genitorialità: €1.000 per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda;
• Accesso al programma di wellbeing aziendale e accesso a sconti e vantaggi grazie alle convenzioni Corporate Benefit.

Cerchiamo una persona precisa, organizzata, autonoma ma anche dinamica, proattiva e curiosa.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.