KairosForma Srl Impresa Sociale nasce nel 1990 a Venezia quando un gruppo di professionisti decide di unire le forze e creare in Veneto una realtà in grado di supportare il territorio nella difficile sfida dello sviluppo continuo e sostenibile.
Oggi KairosForma ha sede a Padova ed è una società che offre servizi di qualità per lo sviluppo organizzativo di imprese, enti pubblici ed organizzazioni del terzo settore.
Associata a Confindustria Veneto Est, KairosForma è accreditata alla Regione Veneto per i Servizi per il Lavoro e per la Formazione Continua e Superiore, ente con sistema di gestione qualità certificato ed ente qualificato presso Fondimpresa.
Posizione:
Ricerchiamo per implementare l’ufficio di staff di realtà cliente in forte espansione nel settore acquisti sita in Padova centro, pressi stazione, una risorsa da inserire con la mansione di impiegato/impiegata amministrativo/a junior, addetto/a alla fatturazione attiva, passiva e contabilità ordinaria.
Le attività saranno prevalentemente legate al ciclo attivo e passivo (dalla gestione della documentazione ai rapporti con clienti e fornitori) e alla registrazione di scritture contabili inerenti costi e ricavi.
Requisiti:
Si richiede:
- possesso di diploma in ambito amministrativo/contabile;
- comprovata esperienza pregressa minima e recente (almeno biennale) nella mansione, maturata in contesti strutturati;
- ottima conoscenza del pacchetto office;
- possesso di patente B.
Altre informazioni:
Completano il profilo buone doti relazionali, attitudine al lavoro in team, capacità di analisi e organizzative, precisione e elevata flessibilità con attitudine al problem solving.
L’inserimento avverrà in un contesto dinamico e stimolante, con concrete possibilità di crescita di competenze professionali tecniche e soft.
Si offre inserimento di tipo subordinato con impegno orario part-time e prospettive di lungo periodo.
L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.