JObros, agenzia per il lavoro di ErgonGroup, nasce per aiutare imprese e persone nel loro percorso professionale: inserire in azienda un talento, trovare il primo lavoro o migliorare la propria posizione lavorativa attraverso l’orientamento, la formazione e il riposizionamento.
Per ampliamento organico della nostra sede di Venezia Mestre, ricerchiamo un/a:
Posizione:
HR ACCOUNT - POLITICHE ATTIVE
La risorsa si occuperanno di reclutamento, selezione e presa in carico di utenti in merito a percorsi di Politiche Attive del Lavoro.
Attività principali:
- Redigere annunci per percorsi di formazione/orientamento
- Condurre colloqui di reclutamento volti ad ottenere l'adesione da parte dell'utente a percorsi di formazione/orientamento
- Utilizzare i portali e social online per la ricerca attiva e il reclutamento di personale
- Condurre un colloquio di lavoro finalizzato alla selezione dei candidati idonei per conoscenze, capacità e motivazioni
Requisiti:
Requisiti:
- Formazione umanistica, psicologica, sociale, economica o giuridica
- Preferibile esperienza pregressa in agenzia per il lavoro
- Buona conoscenza del Pacchetto Office
- Spiccata assertività, empatia e doti di comunicazione
- Propensione al lavoro in team
Altre informazioni:
Cosa offriamo:
- Ambiente giovane, dinamico e in continua evoluzione
- Inquadramento con CCNL del commercio
- Possibilità di smart working (NO full remote)
- Flessibilità oraria in entrata e in uscita
Orario di lavoro: full time.
Sede: Mestre.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679