EOS Temporary B.V. Agenzia per il Lavoro, nuovo brand del gruppo EOS Spa che offre servizi di ricerca e selezione del personale, ricerca per conto di un'importante azienda cliente in forte espansione, attiva nella progettazione e installazione di impianti elettrici civili e industriali, la figura di:

CAPO CANTIERE – Impianti elettrici civili e industriali

Posizione:

La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e dirigere le attività operative all’interno del cantiere, garantendo il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e delle norme di sicurezza.

In particolare, si occuperà di:

• Coordinamento operativo di un team di 5/6 persone tra elettricisti e operai specializzati;
• Supervisione dell’andamento del cantiere e gestione delle attività quotidiane;
• Lettura e interpretazione dei disegni tecnici e del progetto esecutivo;
• Verifica dell’avanzamento lavori e interfaccia con la direzione tecnica;
• Controllo della qualità delle lavorazioni e della conformità agli standard richiesti;
• Gestione dei materiali, delle attrezzature e dei mezzi di cantiere;
• Rilevamento e risoluzione di eventuali criticità operative;
• Coordinamento con subappaltatori e fornitori.

Requisiti:

Requisiti richiesti:

• Consolidata esperienza nel ruolo di capo cantiere, maturata in ambito impiantistico elettrico civile e industriale;
• Ottima conoscenza delle dinamiche di cantiere e capacità di gestione delle risorse;
• Capacità di lettura di schemi elettrici, disegni tecnici e computi metrici;
• Leadership, autonomia operativa e attitudine al problem solving;
• Patente B – automunito/a;
• Disponibilità a eventuali brevi trasferte su cantieri in zona.

Altre informazioni:

Si offre:

• Assunzione diretta in azienda;
• Ruolo di responsabilità in un contesto dinamico e in forte crescita;
• Supporto tecnico e organizzativo da parte della sede;
• Retribuzione commisurata all’esperienza.

EOS Temporary B.V. è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro con Aut. Min. 03 del 05/01/2021 ,

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi di legge 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03