DentalPro è il più grande Gruppo odontoiatrico italiano con oltre 280 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.

Posizione:

In qualità di Clinic Manager, sarai responsabile di orientare la clinica verso il successo attraverso la gestione e la valorizzazione del team (staff e personale medico) ed il rapporto con i pazienti. In particolare, ti occuperai di:

· Raggiungere gli obiettivi di vendita e produzione assegnati alla clinica

· Organizzare le attività dei propri collaboratori, supervisionare e supportare nella loro realizzazione, attraverso momenti di allineamento e feedback periodici

· Gestire il rapporto quotidiano con i pazienti, sin dalla prima visita

· Presentare e promuovere i servizi offerti dalla clinica

· Formulare i preventivi sulla base dei piani di cura stabiliti dal personale medico

· Offrire consulenza sulle varie modalità di pagamento previste (es. finanziamenti)

· Garantire elevati standard di qualità

· Svolgere le attività amministrativo-contabili finalizzate al buon andamento della clinica (es. gestione turnistica e presenze dei colleghi dello staff)

Requisiti:

Quali requisiti ricerchiamo?

· Esperienza pregressa in settori come retail, B2C, vendita al dettaglio

· Esperienza pregressa in ruoli come Store Manager, responsabile di un team strutturato, direttore/direttrice di punto vendita

· Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di team complessi

· Capacità di pianificazione strategica dell’attività commerciale ed ottima gestione del tempo

· Forte orientamento ed attitudine al raggiungimento degli obiettivi

· Conoscenza dei principali KPI’s ambito retail/consulenza

· Ottima capacità relazionale con un approccio positivo ed empatico

· Ambizione e determinazione

· Capacità di lavorare in team

· Conoscenza del pacchetto Office

Altre informazioni:

Sede di lavoro: Via Roma, 58/60 - 50053 Empoli (FI)

Tipologia di contratto: tempo determinato 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione, 40h full time dal lunedì al sabato.

Che cosa aspettarti da noi?

· Clima stimolante in un contesto strutturato e in costante crescita, dove potrai avere reali opportunità di carriera

· Spiccato spirito di squadra

· Opportunità di formazione per accrescere le tue competenze

· Assunzione diretta alle dipendenze dell'azienda

· Retribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicato

· Sistema incentivante

· Benefits: buoni pasto, assicurazione sanitaria, un pacchetto di convenzioni sempre più ampio, welfare aziendale

È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.

Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.

Verranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti richiesti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.